Kerja di Taiwan : Persyaratan, dan Rata – Rata Gaji

Kerja di Taiwan menjadi pilihan yang cukup menarik untuk menjadi salah satu rencana setelah lulus kuliah atau lulus dari SMA/SMK.

Kerja di luar negeri sangat banyak diminati terutama bagi para Fresh Graduate. Negara seperti Australia, Jepang, negara – negara di Eropa, Arab, Amerika menjadi destinasi yang diminati untuk bekerja.

Selain negara – negara tersebut, Malaysia, Cina, dan termasuk juga Taiwan menjadi pilihan yang tepat untuk bekerja karena lokasinya dekat dengan Indonesia, tapi memberikan kompensasi yang lebih besar.

Pada ulasan kali ini, BikinCV akan membahas tentang ketentuan, syarat, dan berapa rata – rata gaji Kerja di Taiwan.

Baca Juga : Cara dan Syarat Untuk Kerja di Malaysia

Ketentuan Umum Untuk Kerja di Taiwan

Sebelum kamu memutuskan bekerja di Taiwan, kamu harus mengetahui apa saja persyaratannya dan rata – rata gaji di negeri ini.

Untuk bekerja di negara ini, kamu harus memenuhi beberapa persyaratan. Adapun persyaratannya meliputi:

Baca Juga : Cara dan Tips Untuk Kamu yang Ingin Kerja di Jepang

Persyaratan Umum Bekerja di Taiwan

• Usia:
  1. Minimal 18 Tahun
• Kesehatan:
  1. Sehat jasmani dan rohani.
  2. Bebas dari penyakit menular.
  3. Tidak sedang hamil.
• Pendidikan:
  1. Minimal lulusan SMA/SMK.
  2. Seringkali diutamakan yang memiliki pendidikan lebih tinggi.
• Keterampilan:
  1. Memiliki keterampilan yang sesuai dengan pekerjaan yang dilamar.
  2. Mungkin perlu mengikuti tes keterampilan tertentu.
• Dokumen:
  1. Paspor yang masih berlaku.
  2. Akta kelahiran.
  3. Ijazah terakhir.
  4. Surat keterangan catatan kepolisian.
  5. Surat keterangan kesehatan.
  6. Surat izin keluarga (jika diperlukan).
• Bahasa:
  1. Kemampuan berbahasa Mandarin akan sangat diuntungkan.

Untuk mempermudah kamu bekerja di karyawan, kamu bisa mendaftar di PPTKIS (Pelaksana Penempatan TKI Swasta).

Sebelum berangkat ke Taiwan, calon pekerja diwajibkan mengikuti pelatihan kerja terlebih dahulu. Pelatihan ini akan diberikan oleh PPTKIS sesuai dengan bidang pekerjaan yang akan mereka ambil.

PPTKIS mematuhi ketentuan dalam Peraturan Menteri Tenaga Kerja No. 22 tahun 2014 pasal 23 yang mengatur pendidikan dan pelatihan bagi calon pekerja. Selain itu, PPTKIS juga mengikuti peraturan PERDA No. 17 tahun 2013 pasal 11 yang menyatakan:

Calon tenaga kerja yang telah menandatangani surat perjanjian penempatan harus melalui pemeriksaan kesehatan oleh lembaga yang berwenang. Mereka juga diwajibkan memiliki keterampilan atau kompetensi kerja sebelum bekerja di luar negeri.

Bagi calon TKI yang belum memiliki keterampilan atau kompetensi kerja, mereka diwajibkan mengikuti pelatihan keterampilan dan bahasa asing/bahasa negara tujuan yang diselenggarakan oleh lembaga pelatihan swasta atau Balai Latihan Kerja Khusus TKI yang tersedia di daerah.

Baca Juga : 6 Contoh Surat Lamaran Kerja di Hotel Terbaru

Rata – Rata Gaji di Taiwan

Besaran pendapatan yang bisa diperoleh pekerja migran Indonesia di Taiwan sangat bervariasi dan dipengaruhi oleh sektor pekerjaan yang dipilih. Kisaran gaji untuk beberapa bidang pekerjaan adalah sebagai berikut:

1. Industri Manufaktur (NT$25.000-NT$40.000)
2. Teknologi Informasi (NT$30.000-NT$60.000)
3. Perhotelan (NT$22.000-NT$35.000)
4. Perawatan Kesehatan (NT$30.000-NT$50.000)
5. Pendidikan (NT$40.000-NT$70.000)
6. Pengasuh (NT$16.500-NT$20.000)

Perlu diingat bahwa angka-angka ini bisa berubah seiring waktu. Oleh karena itu, sangat penting untuk melakukan riset yang mendalam dan mendapatkan informasi terbaru sebelum memutuskan untuk bekerja di Taiwan.

Nah, itulah persyaratan dan rata – rata gaji yang akan kamu dapatkan saat bekerja nanti di Taiwan.

Dengan persiapan yang matang dan pengetahuan yang cukup, bekerja di Taiwan bisa menjadi langkah yang positif dan memberikan banyak manfaat bagi masa depan kamu.

Semoga Bermanfaat !

Baca Juga : Kerja di Kapal Pesiar : Cara, Syarat, dan Jenis Pekerjaannya